私が仕事と無関係に好きになる社長さんは、
だいたいみんな一緒。
1本スジが通っていて
信念を持ち続けられるだけの
「強さ」がある。
そのせいで、
普通の人なら避けて通るような
ぶあつい壁にまっすぐ突撃しちゃう事も...。
その壁を壊すのが自分の使命
...と感じているらしく、
痛くても辛くても逃げようとせず、
怪我をしても立ちあがる。
そういう姿を見て、
「ああやっぱり、この人もかぁ...。」
と妙に納得をしてしまう江草です。
頭が良すぎるとか、
気が強すぎるとか、
行動力がありすぎて周囲を置いてけぼりにしちゃうとか、
直観が異常に優れているとか、
目標が高度すぎるとか、
熱さが過ぎて、もはや冷めきっちゃってるとか。
いかんともしがたい癖があり、
いい意味でも悪い意味でも
「一国一城の主」としてしか
生きていけない方々です。
おそらく同盟を組んだところで、
協力関係が崩壊することは目に見えてます。
その崩壊を予防する方法は、恐らくたった1つ。
それは
剛 に対する 柔。
主 に対する 従。
陽 に対する 陰。
同盟を組む前に
まずは自分に合った
「柔(=従、陰)」のパートナーを探すこと。
ある人はそういう存在の事を
「腹心」と言っていました。
そういうパートナーの介入が
全てのキ―になるんやないか、と感じています。
しかし、腹心に巡り合える幸運な方は、
滅多にいないようで。
想像するだけでも、
孤独な気分になって
気が滅入ってきます。
そういう人達にぴったりなパートナー(陰)を
運任せではなく意図的に発掘する
良い方法があるでしょうか?
あるに違いないと思っているのですが、
その方法を知る人物には
まだ出会えていません。